培训信息管理系统作用大吗 培训信息管理系统的功能及优势

　　随着企业规模的不断扩大，企业培训的内容也越来越丰富，培训不仅是公司内部的员工学习，也是公司的一种对外宣传。很多企业会选择利用培训系统来加强公司的企业文化，从而吸引更多人加入到公司来，提高公司品牌知名度。但是随着企业的不断发展，企业员工的数量越来越多，公司的内部培训机构也不够完善。这时候培训机构就需要使用一款管理软件来帮助企业进行内部培训。

　　培训信息管理系统的功能介绍

　　1、培训管理：建立组织架构，组织岗位设置，员工配置，绩效考核等，同时将所有人员进行统一管理。

　　2、员工培训：根据需求配置员工的角色及权限，让培训工作开展得更合理。

　　3、学员管理：在学员进行学习活动的过程中，系统可根据学员的等级信息制定不同类型的学分方案。

　　4、学员考核：在系统中设置学员的等级及学习状态，系统可根据考核结果对学员进行不同级别扣分。

　　5、绩效考核：是根据培训工作开展情景制定培训方案。

　　6、员工配置：员工可根据培训计划进行培训工作，比如员工进行多人参与、多人申请等形式来实现多个团队同时进行人员配置。

　　7、员工信息：可以对公司员工信息进行查询，也可以记录所有与公司员工相关消息以供企业员工参考。

　　培训信息管理系统的优势

　　1、系统架构：软件由基础的数据库系统和办公软件两大系统组成，基础数据库提供用户使用数据和系统管理数据的统一记录方式；办公软件提供用户使用时间和操作时间的统一记录方式；系统后台提供用户使用数据的存储、查询及统计分析。

　　2、功能模块：管理软件能够帮助企业管理工作，例如员工培训管理以及新员工入职管理等方面。

　　3、用户界面：支持不同用户使用同一界面。

　　4、用户体验：软件提供多种不同方式的操作界面来方便用户体验，让用户能够感受到软件的便捷性，能够充分满足用户对功能设计和功能实现等方面的要求。

　　5、用户体验：针对企业培训中出现的问题、难点以及易用性问题提供功能完善的用户解决方案以及强大的专业应用支持来提高用户满意度。

　　通过上面的介绍得知，培训信息管理系统可以对整个公司企业的资源进行统筹管理、有效地利用信息技术来提升企业经营业绩。而该软件还可以帮助企业进行大数据分析员工培训需求以及完善员工培训计划等。